What is it?
Il datore di lavoro che assume un lavoratore domestico ha la possibilità di interrompere il rapporto di lavoro attraverso la procedura di cessazione. La comunicazione di cessazione deve essere trasmessa all’INPS entro cinque giorni dall’evento. Tale comunicazione produce effetti anche nei confronti dei servizi competenti, del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, dell’INAIL e della Prefettura – Ufficio Territoriale del Governo.
Who is it for?
- Suitable for a wide range of users
Required Documents
- Documento di riconoscimento del datore di lavoro (Carta d'identità fronte e retro - Patente fronte e retro - Passaporto)
- Codice fiscale del datore di lavoro
- Eventuale permesso di soggiorno del datore di lavoro
- Codice fiscale del lavoratore
- Comunicazione di assunzione INPS
Frequently Asked Questions
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